Tatsächlich machen nämlich relativ wenig Arbeitnehmer Gebrauch von der Probezeit. Dies ist auch nicht weiter verwunderlich, denn beim Arbeitnehmer bedeutet das ja: freiwilliger Abstieg in die Arbeitslosigkeit, zudem mit Sperre des Arbeitslosengelds. Da hält man lieber durch und läßt sich – wenn es denn nicht anders geht – irgendwann später nach der Probezeit rausschmeißen. Es gibt sogar Kollegen, die daraus ein richtiges Geschäft machen: nach der Probezeit plötzlich nicht mehr erscheinen oder Projekttermine verpennen, bis die Abfindung kommt. Ist der Karriere übrigens keinesfalls schädlich, denn skrupellose Leute werden immer gern genommen...
Die Probezeit.
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